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C_HRHPC_2505試験過去問 & C_HRHPC_2505一発合格

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SAP C_HRHPC_2505 認定試験の出題範囲：

トピック
出題範囲

トピック 1

Employee Central Payrollのプロビジョニング設定：この試験セクションでは、統合アナリストのスキルを評価し、Employee Central Payroll機能を有効にするために必要なプロビジョニングレベルの構成について学習します。また、初期導入時に完了する必要があるシステムセットアップタスクも含まれており、給与計算システムの稼働準備が整うようにします。

トピック 2

給与管理センターの設定：このセクションでは、給与管理導入コンサルタントのスキルを評価し、給与管理センターの有効化とカスタマイズに必要なあらゆる設定タスクを網羅します。給与管理の効率化に役立つ検証ルール、アラート、チェック、ユーザーインターフェースの設定について扱います。

トピック 3

給与管理センターにおける権限：この試験セクションでは、統合アナリストのスキルを評価し、給与管理センター内でのユーザー権限とアクセス制御の設定と管理方法を網羅します。これにより、適切なロールベースのアクセスが維持され、給与データとプロセスのセキュリティが確保されます。

トピック 4

ポイントツーポイント統合（Employee Central、Employee Central Time Off）：このセクションでは、統合アナリストのスキルを評価し、Employee Central Time Offと給与計算システム間の直接統合による同期について扱います。休暇・欠勤データが給与計算システムにどのように転送され、正確に計算されるかに焦点を当てます。

トピック 5

Payroll Control Centerを使用した給与計算プロセス：このセクションでは、給与計算導入コンサルタントのスキルを評価し、Payroll Control Centerを使用して給与計算の実行、プロセスの進捗状況の監視、結果の検証を行う方法を学習します。標準的なコントロールセンター機能を使用して、スムーズかつ効率的な給与計算の実行を実現することに重点を置いています。

トピック 6

Employee Central PayrollとSAP Financialsの統合：このセクションでは、統合アナリストのスキルを評価し、Employee Central PayrollからSAP Financialsへの給与データの接続に必要な設定とデータマッピングを網羅します。給与関連のコストと負債データが財務システムにどのように流入するかについても解説します。

トピック 7

この試験セクションでは、統合アナリストのスキルを評価し、Employee Centralと給与計算システム間のポイントツーポイント統合における技術的および機能的な構成を網羅します。これにより、2つのプラットフォーム間のデータの整合性と適切な通信が確保されます。

トピック 8

給与管理センターツール：このセクションでは、給与計算導入コンサルタントのスキルを評価し、給与管理センターで提供されるツールとユーティリティについて学習します。診断ツールとモニターの使用を通して、給与計算プロセスが円滑に実行され、エラーが事前に対処されているかを確認します。

トピック 9

ポイントツーポイント統合（Employee Central、Employee Central 構成）

トピック 10

デクラスタ化された給与計算結果：このセクションでは、給与計算導入コンサルタントのスキルを評価し、デクラスタ化された給与計算結果の概念と使用法について学習します。SAPの最新の給与計算アーキテクチャにおいて、レポート作成と監査のために給与計算データをより効率的に保存およびアクセスする方法を紹介します。

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SAP C_HRHPC_2505一発合格 & C_HRHPC_2505トレーニング費用

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SAP Certified Associate - Implementation Consultant - SAP SuccessFactors Employee Central Payroll 認定 C_HRHPC_2505 試験問題 (Q35-Q40):

質問 # 35
Which SAP SuccessFactors Employee Central Admin Center tool do you use to make a field that is required for employee master data replication mandatory?

A. Manage Business Configuration
B. Import Foundation Data
C. Manage Data
D. Data Replication Configuration

正解：A

質問 # 36
You need to configure the integration of SAP SuccessFactors Employee Central Payroll with Joule. What prerequisites must be met to view the payslip with Joule? Note: There are 3 correct answers to this question.

A. Grant relevant Permission under Manager Self-Service
B. Enable Joule for SAP SuccessFactors
C. Install Synchronization support package EA-HR SP86 or above in your Employee Central Payroll
D. Enable Pay Statement (direct) integration in your SAP SuccessFactors Employee Central Instance
E. Enable Pay Statement (Fiori-like) integration in your SAP SuccessFactors Employee Central Instance

正解：B、C、D

質問 # 37
Integrating Joule, SAP Business AI Assistant, with SAP SuccessFactors Employee Central Payroll allows employees to easily access their pay statement information. Which of the following are available for the employee in a pay statement summary? Note: There are 3 correct answers to this question.

A. Payroll Type
B. Payout amount
C. Pay date
D. Gross amount
E. Tax days

正解：B、C、D

質問 # 38
Which of the following criteria could you use for the team configuration? Note: There are 2 correct answers to this question.

A. Tax area
B. Work Contract
C. Pay Component
D. Policy ID

正解：A、D

質問 # 39
You get authorization object P_PYD_AAUT in your authorization profile. What can you access?

A. Process Manager page in the Payroll Control Center
B. Payroll Admin page in the Payroll Control Center
C. Transaction PYC_STEP_GES
D. Transaction PYC_ADM_TRANSACTION

正解：D

質問 # 40
......

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